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domingo, 3 de mayo de 2015

Empresas podrán denunciar indicios de corrupción estatal

El contralor Fuad Khoury lanzó un servicio de atención de denuncias sobre posibles actos ilícitos de funcionarios públicos.

Secundado por los principales líderes empresariales del país, el contralor general de la República, Fuad Khoury, anunció el lanzamiento del servicio de atención de denuncias para que las empresas alerten sobre posibles casos de corrupción en el sector público.

Aló Contraloría Empresarial es una línea telefónica especial a través de la cual los empresarios podrán denunciar –de manera anónima– posibles actos de corrupción en procesos como licitaciones públicas o trámites para la obtención de licencias de funcionamiento o de carácter industrial.

“Con este tipo de acciones buscamos reducir los índices de corrupción en el país, la cual es una variable muy importante para continuar captando inversión”, dijo el contralor general durante la ceremonia de presentación del servicio.

Según explicó el contralor Fuad Khoury , este servicio ya pasó por un proyecto piloto que fue trabajado con la Cámara de Comercio de Lima (CCL), durante el año pasado.

“Durante el período que duró el programa piloto, se hicieron cuatro denuncias, tres de ellas fueron resueltas y una está pendiente de resolución”, detalló por su parte Ricardo Barrios, vicepresidente de la CCL.

CÓMO FUNCIONA
A través de esta herramienta, la contraloría recibirá las denuncias e inmediatamente después comenzará un proceso de comprobación sobre si está dentro de sus competencias actuar o no en el caso. De ser así, los analistas visitarán la empresa para entrevistarse con los denunciantes, hecho que se manejará con reserva.

Tras analizar la denuncia, la contraloría programará el servicio de control más adecuado. Si con la información proporcionada se detectan indicios de corrupción relacionados al mal uso de bienes y recursos públicos, el organismo de control adoptará las acciones para que se corrija, de ser ello aún posible, o se sancionará con suspensión o inhabilitación al funcionario o servidor público y comunicará al Poder Judicial o al Ministerio Público las posibles responsabilidades penales o civiles.

RESULTADOS
Consultado sobre cuáles son los indicadores que van a medir el éxito de esta herramienta, el contralor Fuad Khoury dijo que había dos muy importantes a ser considerados cuando el servicio cumpla un año: el número de denuncias recibidas y el resultado que se obtuvo de las mismas.

“Si recibimos más denuncias, quiere decir que existe confianza en el órgano de control y eso es importante para la lucha contra la corrupción”, dijo Khoury.

Luis Salazar, presidente del gremio industrial, y Martín Pérez, presidente de la Confiep, afirman que luchar contra la corrupción ayudará a atraer mayor inversión, porque brinda un contexto de predictibilidad y nos ayudará a allanar el camino para ingresar a la asociación de países de mayor desarrollo,  OCDE. (Darwin Cruz Fiestas / @Darwin_Cruzf)

viernes, 23 de enero de 2015

KPMG: Robo de activos y corrupción son actos de fraude que más afectan a empresas



El 60% de los casos de fraude ha sido porque no han tenido un control adecuado, señaló José Luis Najarro de KPMG

Muchas empresas en el Perú son propensas y están expuestas a hechos de fraude al interior de sus organizaciones, de las cuales el robo de activos y corrupción son las más comunes, así de categórico fue José Luis Najarro, Director de Advisory de KPMG en Perú.

“El fraude es un fenómeno mundial y a nivel Perú nosotros hicimos una encuesta hace dos años y vimos que de una muestra de 73 personas, más del 80% habían percibido que tuvieron un fraude y que estaban expuestas al fraude”, declaró a Gestion.pe.

Indicó que el fraude más registrado al interior de las empresas es el robo de activos, seguido de actos de corrupción, falsificación de documentos, acceso a información confidencial, entre otros.

“En realidad la lista (de actos de fraude) es muy larga, hay gente muy creativa para poder hacer fraude”, anotó.

Najarro explicó que esos actos de fraude tienen como origen en aspectos como la ambición de las personas, la falta de un gobierno corporativo, la ausencia de regulaciones, entre otros.

“Pero el 60% de los casos de fraude ha sido porque no han tenido un control adecuado y básicamente el control que los ayuda a protegerse es la segregación de funciones”, refirió.

Pero ¿de qué forma puede ayudar la segregación de funciones?, el representante de KPMG precisó que dicha alternativa se dificulta la posibilidad de que se cometa algún fraude al interior de una empresa con la aplicación de controles en determinados procesos.

“Al establecerse controles en un proceso determinado, ya sea en las áreas de finanzas, compras, recursos humanos, etc, y asignar las funciones a diferentes personas, eso hace que el fraude sea más difícil de hacer”, indicó.

Fuente: Gestión